一、仪器设备研发企业 招聘hr如何筛选简历?
其实各类企业招聘时筛选简历的基本原则是与招聘岗位要求密切相关。所以，撰写简历前仔细阅读招聘要求，确保简历中具有招聘岗位所要求能力的关键字，是确保简历被筛选出来的第一步。
更多简历撰写技巧，请参见我的文章和同名视频，希望对你有所帮助。谢谢!
https://zhuanlan.zhihu.com/p/162765636二、江西省教师招聘面试如何备考？
【关于教师招聘那件小事】
2018年考编，考取岗位为章贡区小学岗，笔试成绩第二十三名（招聘23人）面试成绩第一☝️最后总排名前三。
2018年，一只考研狗即将从普通二本院校毕业，二月幸知考研分数已过国家线，奈何三月又知与目标院校专业线差一分，祸兮福所倚，万念俱灰之时调剂到北京理工大学非全日制硕士研究生，四月思索后于四方云扰中备战五月教招，六月查分小围最后，七月面试，走出考场后便知八九不离十。于是所有压力都抛之九霄云外，五日后查分，果不其然面试第一☝️总分前三。
没错，我就是那只失利的考研狗和幸运的考编儿。
说了那么多，切入主题聊聊考编吧！考编主要是两部分构成【笔试】➕【面试】，下面谈谈江西省的教师招聘考试吧！
【笔试】
不同省市笔试要求不一样，但大致差别不大，总的来说，就是中规中矩地考核教育综合和专业知识两门科目，江西也不例外。今年教招我考的是章贡区小学数学岗位，所以我笔试科目就是1⃣️教育综合2⃣️小学数学学科知识。教综是所有人都考一样的内容，学科是根据自己报考岗位而定。
笔试所要的硬设施
书籍 1⃣️江西高校出版社的教综书➕高校的真题加模拟试题，偶尔各机构发的东西也可以拿来看看做一做。 2⃣️根据各学科而定，像我备考小数，就买了本小学数学的专项培优（其实是买教案送的
）以及买了几家的试卷。
关于笔试，我....我真的没有好好准备，所以迷糊地只能告诉你们，教综书要看要背要自己整理笔记 同时真题真题真题不能忽视，模拟题模拟题要狂刷！！！！笔试我都是拿着考研的基础去的，所以我五月份才开始复习都完全来得及，我连考编的书都没有买，就是五月份狂刷题，宝宝你可别学我啊！！！！
对于笔试而言，得教宗者得天下，这话是有道理的，比如我教综81分，数学58.5分，总分139.5分。试想如果没有教综我怎么入小围。学科想考高分真的很难很难，我考数学时迟到了，考试答题卡写错位置了 这是我惨淡收场的原因，可纵观我那些认真复习没有写错答题卡的同学来说，她们也就60出头，我还是觉得蛮欣慰的。
那我是如何在短暂的复习时间和考场出错下还拿到这个分数呢？考试布局！！！没错，我学会了取舍，学科考试中也有案例分析题，拿分特别难，但是我擅长这类题目，复习时我侧重研究了这块，考试时认真写了这块。同时教学设计分值大，新手的我从来没有写过教案，于是我在某宝花重金（180多）买了一套教案，每套题目的教学设计以及案例分析题我都限时认认真真的写过。同时，选择题题量大总分值也不小，我都是以最快速度完成✅那些难题我不会浪费很多时间去想去计算，反正一题就一分，想多了后面真的没有时间。。
【面试】
很多人畏惧它，我一开始也觉得它不可控。今年参加两次教招后，发现它不过是只纸老虎罢了，面试其实真的真的很容易。一个从来没有上过讲台的新人，今年参加了两次教招并都获得了面试第一☝️，我想以下几点可以与你分享，不敢在前辈们面前班门弄斧，只做抛砖引玉。
我欣赏勤奋的你
关于勤奋，这是面试的基石。笔试我有底子可以任性， ️面试我一无所知，得知入围后，我便借来了小学的十二本教材，初打算是每一课都想详案，可请教老师后，所有老师都说只需要按类型来备课，把一个年级的课统统备一遍，几乎所有的课都会备了。
半信半疑地制定了一系列计划：1⃣️把十二本教材熟悉（花了一周时间） 2⃣️请来我的小学老师交流，在她们指点下知道该如何处理教材了，第二轮看教材，这一次是想着每节课可以怎么上。这时我笔试时买的教案书可起了大作用。 3⃣️挑了三年级的开始备课，记得第一课选了数与代数之三位数乘一位数（我用了整整两个小时备课，没错两个小时！而考试只有三十分钟） 4⃣️限时备课（30分钟）掐表练习（12分钟内），不断练反复练 。找人点评！important！需要专业的评教态！ 5⃣️观摩优秀教师的教学，比如吴正宪老师以及华应龙老师。
教材我反反复复看了三遍，每一遍查缺补漏（可悲，还是没看到考试那节课）练习我计算了一下应该有80节课。别问我怎么有时间做那么多事情 感谢考研让我学会规划
我喜欢自信的你
其实，面试推门的那一瞬间，开口问好之后，老师就大致可以定你分了。我微笑着自信满满的进考场，礼貌的打招呼 没错，我开口说话后就看到有老师露出了姨母般的笑容 试想一下，你的考生，目光笃定的看着你，声音洪亮且铿锵有力，你也会心动 吧，自信真的可以在三十秒内抓住评委的眼球和小心心。
什么是自信？如果不懂，我想你该去学习一下。无生试讲时的自信主要在以后几点：说话不卡不糊不抖，声音铿锵有力掷地有声，面带微笑注视评委，教学时自在走动，板书时不慌不乱手不抖，教材离手教案放桌前。一定一定要正式评委，确认过眼神，你是对的人！
我中意优雅的你
一套得体舒适的衣服不仅可以让辛苦一天的评委老师心情愉悦，而且会让你整个人看起来就具有做老师的气质。
面试时，我穿的蓝色雪纺上衣搭黑色包臀裙（包？我太瘦了吧，修了腰围后穿成了小A字裙，甚好）裙子刚刚好到膝盖的位置，鞋子是普通黑色凉鞋。一个淡淡的妆容让我气色更加也更自信，绑起的马尾使整个人青春洋溢。这是外在修饰，也是必不可少的点缀，可想为人师表那仪容仪表肯定要过关的吧。
外在优雅后还有教学优雅知性，怎么体现呢？自然的微笑 举止投足之间的温婉动人（当然男生要硬气一点，总之就是小动作少一点）不管女生男生都是，上课时，多余的动作不需要！！自我研究的标准动作是：讲课时昂首挺胸，两手轻握放腹前；点生时身体微微前倾，优雅伸手做起立坐下等手势。我面试的时候风大，我的教案被风吹跑了，我只是在讲课时优雅的蹲身捡起，我想没人会和我一样会去捡那玩意吧？！
实在不知道自信 优雅的宝宝们可以现在开始练习微笑，练习穿高跟鞋走路 ♀️练习说话语速语调吧！正好还有一年的时间面试呢！教师资格证考试面试也还有半年，加油哦
我pick懂教学观的你
我想我可以在这次的六十号人马中取得第一，上次的七十号人马中第一☝️这点是非常非常重要的！无生试讲无非就是把真实课堂抽丝剥茧了而已，难度就在如何做到无生中体现学生的学习的主体。我在反复练习和观摩优秀教师的教学中总结出来了自己的无生试讲风格，我的课堂都是交给学生的，而我只做导入者，特别喜欢华东师范大学的校长说的一句话：我不是你的老师，我只是你的引路人。课堂该由学生去发现。同桌合作，小组交流，同学展示，学生归纳，学生补充，学生发现。这些在我平日练习中，在我的每节课都会用上，练习多了，你自然而然就知道这些环节该放哪里该怎么处理，在大概就是我自己的套路吧，不同于培训班的套路。同时提醒一点，学生的每一个动作都需要你的回应，不能说学生回答问题了你就干巴巴的让他坐下，未来的人民教师，您应该能悟出我说的这点吧？ 不做细说了……
关于面试的碎碎念也说了那么多，不成体系纯属个人愚见，还望各位海涵，欢迎分享观点。
另外有人问我培训班是否需要报？因人而异因人而异，报班与不报班都需要自己努力，经济条件允许的话任性的报吧，但话说回来，钱花了是小事，遇上不靠谱的培训班浪费的是时间和本可以上岸的机会。so凡事莫冲动，三思而行。我是笔试面试都没有报班，但是面试我有找一线老师帮忙评课，最合适自己的才是最好的。
祝各位小伙伴们成功上岸，我就等体检和选岗了！希望顺利通过。
加上小尾巴 分界线
万万没想到当年上岸后写下的文章收到了那么多人的喜欢，谢谢大家。近来有好多朋友私信我问我怎么分析教材，如何拿高分？这些非一朝一夕三言两语能够道明白 你们的私信我尽量回复，但是因为不常上线所以不能及时回复，我的dou音社交号203207979（小慧儿）准备有空在那分享，欢迎你来。
三、江西省教师招聘面试要试讲吗？
江西南昌，20分钟的说课
江西宜春丰城市，5年级内随机抽题，30分钟备课，8分钟说课
江西临川：说课
江西赣州，要求说课15分钟
江西，赣州，6分钟说课，直说教学过程
这是以往部分江西的教师招聘面试形式，只是部分地区的，提前备考可以按照去年的形式先准备，但是也不能保证今年不会改变形式的。
总体来说江西说课的地方多，试讲的地方偏少，就目前而言。
朱老师：江西教师公招，6分钟说课面试，只说教学过程怎么复习？看她的面试上岸经验分享！朱老师：面试第一！【有音频】江西，初中历史同课异构试讲面试，努力有方向！结果大不同！我的两个江西的考生上岸后分享的面试音频和经验，可以细节了解下备考思路。
四、江西省属各国企招聘条件？
通常包括但不限于以下几个方面：
学历要求：一般来说，江西省属各国企招聘的学历要求为本科及以上。有些岗位可能要求硕士研究生或以上学历。
专业要求：江西省属各国企招聘的专业要求因岗位而异。一般来说，技术类岗位需要相关专业背景，管理类岗位则可能对专业要求较为宽泛。
工作经验要求：江西省属各国企招聘的岗位一般要求有一定的工作经验。具体工作经验要求因岗位而异，有些岗位可能需要具备相关行业的从业经验。
综合素质要求：除了专业技能和工作经验外，江西省属各国企招聘还注重应聘者的综合素质，如沟通能力、团队协作能力、解决问题的能力等。
其他要求：江西省属各国企招聘可能还有其他要求，如年龄限制、健康状况等。
需要注意的是，以上条件为一般情况下的要求，实际招聘条件可能会因岗位、公司要求和应聘者自身情况而有所不同。如果您想了解更多关于江西省属各国企招聘的信息，建议您查阅相关招聘信息或直接联系招聘单位进行咨询。
五、江西省教师招聘补录需要面试吗?
江西教师招聘补录不需要面试成绩，但需要笔试成绩。江西教师招聘补录是指在整体招录工作结束之后，部分单位招录名额未满，或者某些考生放弃入职后进行的公开调剂补充人选，对象一般为参加当次考试，且公共科目笔试成绩达到原报考职位最低合格分数线的考生。
六、2021江西省教师招聘岗位代码？
2021年江西省教师招聘岗位代码是100000。这个岗位代码是用来标识教师招聘的不同岗位，便于招聘单位和应聘者进行信息匹配和管理。通过岗位代码，可以清晰地了解招聘岗位的具体职责和要求，有利于教师岗位的分类管理和招聘流程的规范化。对于求职者来说，了解岗位代码可以更精准地选择适合自己的岗位进行报考，提高求职成功的机会。
岗位代码的设立为教师招聘工作提供了便利和规范，有助于促进教师队伍的建设和发展。
七、江西省教师招聘考试要买什么复习书籍呀？
根据往年官方发布的文件，预估4月笔试的话，距离23教招笔试只剩7个多月！7个月的时问要学两门，还要争取上岸，这个时间线，大家自己算算紧不紧张！要想这种突如其来的打击少一 点。就必须把整个考试时间线和流程都弄清楚！我这里有江西省教师招聘考试详细流程以及备考经验和备考干货哦！
一、招聘流程和时间
1.新大纲发布
9月中旬发布。新大纲内容中，会详细说明，考试内容、考试题型、分值、范围。新大纲出来后，小鱼会整理新大纲的对比解析。新版教综书一般会在12月发布。
2.重要考情公告
一般会在1月份前后发布，可在“江西省教育厅”进行查看。
3.官方招聘公告发布
江西教师招聘考试公告一般会在3且初份发布，可以登录“江西省人力资源和社会保障厅”官网进行详细查看。包含招聘岗位及人数、招聘对象和条件、缴费流程、考试时间、考试形式等等信息。
4.笔试报名
每笔试报名时间一般是3月中旬。报考国编可登录“江西人事考试网"进行网上报名。报名分为网上注册登记网上缴费、网上打印准考证三个阶段。
5.笔试考试
笔试考试时回一般为4月初。
6.调剂
在5月初笔试成绩公布后，一周内会发布调剂公告，会有一些岗位没有达到面试比例要求，可自愿在网上报名参加调剂。
7.资格审查、复查
考生入国面试后，面试之前会进行资格申查，一般会电查教师资格证、堂历、相关专业、户籍等，具体每个县区的要求会有差异。
8.面试
面试时间一般在6-8目份，由各县区自行组织考试。面试分值为100分，一般采取试讲、说课、技能、答辩等方式进行。
15.体检、公示
每按照笔试＋面试综合成绩，从高到低依次等额确定体检人员。考察合格者被确定为拟用聘用人选，结果一般会在7-15工作日公布。
二、资料准备
我这里整理了2023年最新的教师招聘考试复习资料，内含：2023全程班教师招聘考试视频讲解、全国教师招聘考情分析、思维导图、学霸笔记。需要以上全部资料的小伙伴动手点击下方小卡片就可以领取！
教综书：考试的内容、对考纲、
考点、知识点的解析
新大纲：23年考试范围、 难易占比、考试题型及分值
思维导图：梳理知识点框架、理清各章节核心考点
基础题库＋测评模考卷：巩固复习，检验对知识点的理解及掌握程度
三、复习方法及学习目标
一阶（15天）
预习教材，结合考试大纲，初步了解考试内容。
对各模块考点系统归纳，构建知识框架，初步整理思维导图。
通过每章节的思维导图认知学习内容，在脑海里形成知识框架。结合新大纲了解23年考情趋势题型的变化、 难易程度的占比新增的内容，基本都会考到。
二阶（45天）
全面复习考试内容，深度学习，夯实基础。
对每章每节的知识点精读，通过课程理解知识点。
笔记一定要做细，有框架，自己整理的后续复习更高效。
三阶（整理错题本）
分析这道题涉及的知识点有？易错点是哪些？重点？难点？理清楚做错的原因。
分析出知识点和题目的联系。
整理后，要定期去翻、去看、去记！
有目的了解自己哪部分的知识点比较薄弱，以及在解题，答题中存在的问
题。
关键：
精读新书，结合新1日书改动对比，诗诗到时候也会整理对比，重点学习新增知识点、基础阶段薄弱的知识点。按章节刷题、主客观一起刷，做到真正理解题目考察的知识点掌握主观题的答题技巧。
最后希望优秀的你早日早日成为一名优秀的人民教师！
八、深圳 仪器设备
在中国科技发展迅猛的当下，各行各业都离不开先进的仪器设备来提升工作效率和产品质量。作为中国的科技前沿城市，深圳作为一个全球知名的创新中心，自然也发挥着重要的作用。
仪器设备在深圳的发展
深圳作为中国改革开放的前沿窗口，在科技领域取得了令人瞩目的成就。随着经济的腾飞和国家对科技创新的大力支持，深圳成为了全国乃至全球的仪器设备研发制造中心之一。
深圳拥有众多优秀的科研机构和高水平的科技园区，吸引了大量的人才和资金投入。这些科研机构和企业通过不断的创新和研发，推动着深圳仪器设备行业的快速发展。
深圳的仪器设备行业已经形成了独特的产业链。从最基础的零部件生产到高端检测设备的制造，整个产业链上下游环环相扣，相互促进着行业的发展。尤其是在电子、通信、生物医药等领域，深圳的仪器设备已经具备了全球竞争力。
深圳仪器设备的应用领域
深圳的仪器设备广泛应用于各行各业，涵盖了工业生产、科研实验、环境监测、医疗诊断等领域。
在工业生产中，深圳的仪器设备为企业提供了高效精确的生产工具。例如，自动化生产线的仪器设备可以大幅提高生产效率和产品质量。而在制药和化工行业，精密的仪器设备可以确保产品的质量和安全性。
在科研实验中，深圳的仪器设备为科学家们提供了必要的工具和支持。无论是材料研究、生物学实验还是物理化学研究，各种先进的仪器设备都能够满足科学家们的需求。
在环境监测方面，深圳的仪器设备对保护环境和改善空气质量起到了重要作用。例如，空气质量监测仪器可以准确监测空气中的污染物含量，帮助政府和企业制定相应的环境保护措施。
在医疗诊断领域，深圳的仪器设备在疾病诊断、实验室检测等方面发挥着关键作用。高端的医疗仪器设备为医生提供了更准确的诊断结果，有效提高了医疗质量。
深圳仪器设备的未来发展
展望未来，深圳的仪器设备行业有着巨大的潜力和发展空间。
首先，随着技术的不断进步和创新，深圳的仪器设备行业将不断涌现出更具竞争力和独特性的产品。例如，人工智能技术的应用将使仪器设备更加智能化和自动化。
其次，深圳的仪器设备行业将进一步与其他领域进行深度融合。例如，与物联网、大数据等技术结合，可以为仪器设备带来更多的功能和应用。
最后，深圳政府也将继续加大对仪器设备行业的支持力度。通过提供更多的政策和资金支持，鼓励企业加大研发投入，推动行业的创新和发展。
总之，深圳作为一个全球知名的创新中心，在仪器设备行业有着巨大的发展潜力。随着科技的不断进步和创新，深圳的仪器设备行业将为中国乃至全球的科技发展做出更大的贡献。
九、2019江西省教师招聘公告——了解江西省教师招聘的最新信息
江西省教师招聘公告
教师是社会发展的重要支柱，而教师招聘则是保障教育事业持续发展的重要环节。在江西省，每年都会发布教师招聘公告，以补充和更新教师队伍。本文将向您介绍2019年江西省教师招聘的最新信息。
招聘岗位
江西省教师招聘的岗位范围包括小学、初中和高中。根据不同学段的需求，教师招聘的岗位分为教师岗和教师辅导员岗。
报名条件
报考江西省教师岗位需要符合以下条件：
- 中国公民，具有合法的居民身份；
- 具备相应学历和专业知识，如小学教师应具有师范类本科及以上学历，中学教师应具有相应学科的本科及以上学历；
- 年龄限制在35周岁以下；
- 身体条件符合国家规定的职业标准；
- 其他特定条件根据岗位要求进行规定。
报考江西省教师辅导员岗位的条件根据具体学校的要求而定，一般包括相应的学历和任教经验。
招聘流程
江西省教师招聘的流程一般包括报名、资格审查、笔试、面试和体检等环节。具体流程和时间安排会在招聘公告中详细说明。考试科目包括教育知识与能力测试、学科知识测试和面试。
薪酬待遇
江西省教师的薪酬待遇根据岗位不同而有所差异。一般情况下，教师的薪酬包括基本工资、绩效工资和津贴等。江西省对于教师的薪酬待遇一直保持着较高的水平，吸引了大量优秀人才的加入。
注意事项
在报名和参加江西省教师招聘过程中，考生需要注意以下事项：
- 提前了解招聘公告，确保符合报名条件；
- 认真准备考试科目的知识和技巧，确保能够发挥自己的最佳水平；
- 遵守报名和考试的相关规定，不得作弊行为；
- 关注官方网站和公告，及时获取最新的信息更新。
通过参加江西省教师招聘，您将有机会成为江西省的一名合格教师，为学生的教育事业做出贡献。
感谢您阅读本文，希望对您了解江西省教师招聘提供了帮助。
十、江西省教师招聘职位表哪里看？
这个可以到当地教育局人事科查询，人事科根据国家人事部门的编制办的要求，根据学校班级情况好学生的规模，按照学生的人数比例来确定教师的人数，也就是教师的编制，如果学校按照比例定下编制，人数少，会调入，人数多余会分流。